Kategória tár:Extra ismeretek

13. A partnerviszony IV.

Ha valaki saját magáért nem kíván tenni, azt milyen alapon várja el másoktól?

Szerző:SzakLaci2016.08.14.2019.10.06.Kategória:Extra ismeretek, MunkakönyvCímke: ismeretek, szakszervezet

12. A partnerviszony III.

A szakszervezet éppen attól válhat hatékonyabbá, hogy a dolgozók túlnyomó többsége vállalja a tagságot.

Szerző:SzakLaci2016.08.02.2019.10.06.Kategória:Extra ismeretek, MunkakönyvCímke: ismeretek, munkavállalók, szakszervezet

11. A partnerviszony II.

Az egység jelentősége pont abban rejlik, hogy konfliktushelyzetekben minimálisra csökkenti az egyén kockázatát.

Szerző:SzakLaci2016.07.25.2019.10.06.Kategória:Extra ismeretek, MunkakönyvCímke: ismeretek, szakszervezet

10. A partnerviszony I.

A szakszervezet olyan önkéntes munkavállalói egyesülés, amely képviseli a tagok érdekeit a munkáltatóval folytatandó tárgyalásokon.

Szerző:SzakLaci2016.07.17.2019.10.06.Kategória:Extra ismeretek, MunkakönyvCímke: munkavállalók, szakszervezet

9. Félreértett önkéntesség

A munkavállalók többségének a rendszer­váltáskor senki nem mondta el, hogyan alkalmaz­kodhatnak az új gazdasági környezethez.

Szerző:SzakLaci2016.07.10.2019.10.06.Kategória:Extra ismeretek, MunkakönyvCímke: munkaerőpiac, munkavállalók, szakszervezet

8. Az összefogás előnyei II.

Minden munkavállalónak egyéni gazdasági és
szociális érdeke, hogy szakszervezeti tag legyen.

Szerző:SzakLaci2016.06.26.2019.10.06.Kategória:Extra ismeretek, MunkakönyvCímke: ismeretek, munkavállalók, szakszervezet

7. Az összefogás előnyei I.

Az egyéni jogalkalmazással szemben a kollektív jogok leglényegesebb előnye, hogy előzetesen használhatók nem csak az elszenvedett sérelem után.

Szerző:SzakLaci2016.06.20.2019.10.06.Kategória:Extra ismeretek, MunkakönyvCímke: ismeretek, munkaerőpiac, munkavállalók

6. Az egyetlen esélyed

Az összefogás elsősorban lehetőség, és a puszta léte nem hordozza magában a sikert is, de nélküle nem számíthatunk rá.

Szerző:SzakLaci2016.06.04.2019.10.06.Kategória:Extra ismeretek, Friss hírek, MunkakönyvCímke: munkavállalók, szakszervezet

5. Egyéni megoldások

Megállapítottuk, hogy a munkavállalók jelentős része nem egyenrangúan, hanem alávetettként kénytelen értékesíteni munkaerejét a munkaerőpiacon.

Szerző:SzakLaci2016.05.06.2019.10.06.Kategória:Extra ismeretek, MunkakönyvCímke: munkaerőpiac, munkajog, szakszervezet

4. A munkaerő tulajdonosok III.

A bérből és fizetésből élők, többnyire rajtuk kívülálló okok miatt, képtelenek valódi szerződést kötni, azaz érdekeiknek megfelelő feltételek mellett bérbe adni munkaerejüket.

Szerző:SzakLaci2016.04.09.2019.10.06.Kategória:Extra ismeretek, MunkakönyvCímke: ismeretek, munkavállalók, szakszervezet

Bejegyzés navigáció

1 2 3 Korábbi bejegyzés

Hírlevél

Iratkozz fel hírlevelünkre, hogy értesülhess legfrissebb híreinkről, szolgáltatásainkról.

Ellenőrizzük a bejövő postafiókunkat vagy a kéretlen levelek mappáját a feliratkozás megerősítéséhez.

Elérhetőségünk

  • Ügyfélfogadás:
    Budapest, Fogarasi út 5.
    (előzetes egyeztetés alapján)
  • Telefon: +36-30- 304-56- 90
  • E-mail: mcdsz@mcdsz.hu
  • E-mail: info@mcdsz.hu
Impresszum | Szervezet adatai | Személyes adatlapom

© Copyright 2016. Multinacionális Cégek Dolgozóinak Szakszervezete Minden jog fenttartva.

Weboldal készítés